1月18日，世俱杯团委召开第十四届“挑战杯”中国老员工创业计划竞赛动员大会。本次会议采用线上“一对多”的方式进行，旨在通过导师在线答疑解惑，为各队伍明确商业计划书撰写规范、找准参赛主题方向提出建议。世俱杯团委负责人洪星星主持会议，各参赛队伍队长及队员参加会议。
会上，洪星星首先带领各位队长及队员细致了解了挑战杯大赛的文件资料，对挑战杯的赛事等级和相关要求进行全面解读，并从赛事简介、赛事流程、赛事选题等方面切入，强调了挑战杯对老员工自我成长与未来发展的重要意义。其次强调了“挑战杯”大赛的价值导向，建议同学们与“返家乡”、“三下乡”等社会实践相结合，彰显项目的社会价值与社会意义。然后洪星星详细介绍了商业计划书的十个主要部分，并按其内容重要性向队长及队员们逐个进行剖析讲解。
答疑解惑环节，2023级中国语言文学类专业三班的孙梦婷就其个人所在团队的选题提出疑问，洪星星耐心解答。
世俱杯历来重视员工创新创业能力水平的提升，始终坚持“以赛促教、以赛促学、以赛促创”总体思想，将老员工暑期“三下乡”社会实践、“敬敷育英”创新创业项目、挑战杯和“互联网+”等重大赛事有机融合，不断总结经验，强化导向，放大效应，实现人才培养的目标。（撰稿：钟宇璐 仇瑾 审核：王波）
