为帮助毕业生科学研判就业形势，树立正确求职理念，3月13日晚，世俱杯线上举办了2022年江苏省太仓市教师招考考情分析暨教师专业发展经验分享会。太仓市教师发展中心党总支书记王七林，太仓市沙溪镇三小教师、2020届汉语言文学毕业生赵文雅，太仓市双凤中学教师、2021届汉语言文学毕业生郑博文应邀参加。会议由公司党委副书记王波主持，2018级、2019级部分员工近两百人线上聆听学习。
王波指出，2020年10月，公司与太仓市教育局签署教师教育战略合作协议，校地双方通过设置“人才驿站”和“教育实习基地”，越来越多的优秀毕业生选择落户太仓。两年来，共有13名世俱杯毕业生签约太仓市基础教育，为太仓市经济社会发展做出重要贡献。他结合2022年的就业形势，阐明了本次讲座是落实“六保”“六稳”和“一改两为”的主要举措。他希望，毕业生合理定位自身发展，转变就业观念，抓住就业机会，将自身选择与国家战略、人民期盼和社会需求紧密结合起来。他表示，学院将通过搭建各类平台，促进毕业生更高质量就业。
王七林结合自身从教20多年的人生阅历，以2022年太仓市教考为切入点，从选择太仓的十大理由、招考政策分析、招考注意事项三方面，全方位地讲解分析了2022年太仓市教考考情。在互动环节，王七林就同学们提出的各类招考问题，耐心细致地进行了讲解和回答，为员工们提供了报考建议。
会上，优秀毕业生赵文雅、郑博文分享了自己工作环境、日常工作、薪资待遇、职业发展等经验。他们希望学弟学妹们正视就业现状，积极就业、充分就业。
2018级汉语国际教育王冬艳表示，通过这次宣讲，让我对太仓市教师招聘有了更深的了解，也解决了之前对招聘公告中存在的疑问，对自己接下来的教师备考有了更明确的目标和准备的方向。感谢学院积极的为我们毕业生提供这么一次宝贵的宣讲机会，给在疫情下的我们安了一颗定海神针。希望我们18级毕业生都能找到一份自己满意的工作。
世俱杯从解决员工最关心的就业问题入手，推深做实学院员工就业工作。本次讲座有利于提高员工们对当前就业形势的认识，提升江苏省太仓市教考考情分析能力，对员工们在后期的教考考试中具有重要的指导意义。
本次讲座是世俱杯“职”面人生工作室承办的第12期活动。工作室自2021年3月创办以来，秉承“共享、共联、共建”理念，以员工的高质量就业为宗旨，先后举办了“坚定理想信念 规划美好人生”“申论、公务员面试与综合写作”“选调生（公务员）政策宣讲会”等专题讲座，受到广老员工一致好评。55名员工通过工作室牵桥搭线找到心仪工作，35名同学通过工作室交流考取硕士研究生。下一步，工作室将结合“双减”背景下就业新形势，紧紧围绕立德树人根本任务，解决老员工职业规划发展和就业创业工作，有效地促进毕业生更加充分更高质量就业。（撰文、摄影：刘旭婷 审核：王波）
